วันนี้เราอย ากที่จะนำเสนอบทความเกี่ยวกับแนวคิดการเลี้ยงลูกของคนจีน ที่สั่งสอนลูกให้เติบโตเป็นคนที่มั่นคงและมีความมั่งคั่งในชีวิต กับบทความ 10 วิ ธีสอนลูกของคจีน ให้เติบโตเป็นเถ้าแก่ มีความมั่นคงในชีวิต ไปดูกันว่าคนจีนมีแนวคิดการเลี้ยงลูกอย่ างไร
ไม่ว่าคุณจะเป็นเจ้าของกิจการ ห้องแถว หรือเจ้าของอาณาจักรธุรกิจใหญ่ตัวที่หวังส่ งไม้ต่อให้กับลูกหลานหรือเป็นเพียงมนุษย์เงินเดือนที่หาเช้ากินค่ำ ก็สามารถปั้นลูกน้อย ให้เติบโตโดยเปี่ยมไปด้วย จิ ต วิ ญ ญ า ณ ของเถ้าแก่ ( Entrepreneurial Spirit ) มีความเป็นผู้นำ กล้าคิดกล้า เ สี่ ย ง เพื่อไขว้คว้าโอกาส ที่จะสร้างธุรกิจของตัวเองได้ไม่ต่างกัน ที่สำคัญเพื่อบรรลุความตั้งใจนี้
1 สอนให้ลูกเป็นคนดี
คุณสมบัติพื้นฐาน ของผู้ที่น่ายกย่อง คือขยัน จริงใจ ซื่อสัตย์ ทำตัวน่านับถือ และจิตใจดีเพราะฉะนั้นถ้าหวังจะให้ลูกโลดแล่น ในโลกธุรกิจได้อย่ างเต็มภาคภูมิ สง่า ผ่ า เผย คุณต้องปลูกฝังและเป็นตัวอย่ างให้เขา
2 สอนให้ลูกใช้ชีวิตอย่ างมีเป้าหมาย
แม้แต่ทารกน้อย ยังรู้จักตั้งเป้าหมาย และอาศัยการร้องไห้เพื่อบอ กให้พ่อแม่รู้ว่า กำลังหิว, ไม่สบายตัวหรือต้องการให้คนอุ้มเพราะฉะนั้น คุณไม่จำเป็นต้องอ ดใจรอให้ลูกค่อยๆค้นหา เป้าหมายให้กับชีวิตแต่ควรส่ งเสริมให้ลูกรู้จักกำหนด จุดหมายในชีวิตและก้าวไปให้ถึง เพราะสุดท้าย ไม่ว่าเขาจะไปถึงหรือไม่อย่ างน้อยระหว่างทางเขาจะได้เรียนรู้ที่จะริเริ่มสิ่งใหม่ๆ ฝึกการแก้ปัญหา ความอ ดทน ฝึกความเชื่อมั่นและรู้จักเคารพในตัวเองตั้งแต่เด็กเพราะสิ่งเหล่านี้ล้วนเป็นคุณสมบัติที่พึงมีของผู้ที่ฝัน อ ย า ก ทำธุรกิจ
3 สอนให้ลูกเป็นคนไม่ยอมแพ้
เราทุกคนล้วนต้องเคยลิ้มรสความสำเร็จและความล้ ม เหล ว มาแล้วทั้งสิ้นเพราะฉะนั้น คุณต้องสอนให้ลูก รู้ว่าคนเราจะชนะหรือแพ้กี่ครั้งไม่สำคัญเพียงแต่เมื่อล้ ม แล้วต้องจดจำ บทเรียน จากความผิดพลาดและอย่ าทำผิดซ้ำ
4 ฝึกให้ลูกเป็นนักสื่อส า รที่ดี
หนึ่งในคุณสมบัติของผู้นำ ที่ยิ่งใหญ่ คือ มีทักษะการสื่อส า รที่ดี เพราะฉะนั้นคุณควรปลูกฝังทักษะนี้ให้กับเขาควบคู่ไปกับการสอนให้ลูกตระหนักถึงอานุภาพของคำพูด ก่อนพูด ต้องคิดให้ถี่ถ้วนเช่นเดียวกับการให้คำมั่นสัญญาเมื่อได้ให้สัจจะออ กไปแล้ว จะคืนคำไม่ได้
5 สอนให้ลูกรู้จักการทำงานเป็นทีม
ในโลกธุรกิจ ไม่มีตัวอย่ างความสำเร็จไหน เกิดขึ้นจากน้ำพักน้ำแรงของคนเพียงคนเดียวหากแต่ต้องอาศัยความร่วมมือของหล า ยฝ่าย
6 ฝึกนิสัยการเป็นผู้ฟังที่ดี
สำหรับเด็ก การรับบทผู้ฟังอาจ เป็นเรื่องที่น่าเบื่อ แต่เชื่อเถอะว่า ยิ่งฟังมากเท่าไหร่ยิ่งเปิดโอกาสให้ตัวเองได้เรียนรู้มากขึ้นเท่านั้นไม่เช่นนั้นการฟังคงไม่จัดว่าเป็นหนึ่งใน คุณสมบัติที่สำคัญที่สุดของผู้นำที่ดี
7 ปล่อยให้เขานิย ามความสำเร็จของตัวเอง
ในฐานะพ่อแม่ คุณไม่จำเป็นต้องกำหนดเป้าหมายหรือเส้นทางให้ลูกเดินเพียงแต่คอยเป็นกองหนุนและช่วยเหลือให้เขาไปถึงจุดหมายก็เพียงพอแล้ว
8 คุณคือต้นแบบที่ดีที่สุด
โรงเรียนแห่งแรก ของเด็กทุกคน คือ บ้าน เพราะฉะนั้น ถ้าคุณ อ ย า ก ปั้นให้เขาเป็นแบบไหนลองสร้างสิ่งแวดล้อมแบบนั้นเพื่อเกื้อหนุนให้เขาดูยกตัวอย่ าง ถ้าคุณ อ ย า ก ให้ลูก เติบโตไปเป็นคนที่ขยันทำงานคุณก็ต้องทำเป็นตัวอย่ างให้ลูกดูว่าคุณเองขยันทำงานขนาดไหนหรือหาก อ ย า ก ฝึกให้ลูกรู้จักเป็นผู้ให้คุณอาจพาเขาไปด้วยเวลาที่คุณ เข้าร่วมในการทำงานจิตอาสา เป็นต้น
9 ปล่อยให้เขาได้ทบทวนตัวเองบ้าง
ในฐานะพ่อแม่ หากคุณได้ทำในสิ่งที่ควรทำที่กล่าวมาครบถ้วนทุกข้อแล้ว ก็ถึงเวลาที่คุณต้องถอยออ กมาเพื่อเปิดช่องว่างให้ลูกน้อย ได้ทบทวนตัวเองว่า สิ่งที่เขาเป็น ในตอนนี้ใช่ในสิ่งที่เขาต้องการหรือยังซึ่งในช่วงเวลาสำคัญเช่นนี้ คุณควรปล่อยให้เขา ได้เป็นอิสระในการคิดทบทวนเพื่อหาคำตอบที่คิดว่าใช่ที่สุดสำหรับตัวเองจริงๆ
10 สอนให้เขาทำงานที่รัก
‘แพชชั่น’ สามารถเปลี่ยนงานที่หล า ย คนอาจมองว่าเหน็ดเหนื่อยและน่าเบื่อให้เป็นความสนุกและความสุขได้หน้าที่ของคุณคือ ช่วยลูกต ามหาแพชชั่นในงานที่เขารักให้เจอ และส่ งเสริมให้เขา มีทักษะพร้อมจะโลดแล่นในเส้นทางที่เลือ ก
ที่มา i n c-a s e a n, f a h h s a i, f a h h s a i
